連日來,王坪發(fā)電公司充分利用早生產(chǎn)例會、周工作例會、支部學(xué)習(xí)、公司網(wǎng)站、微信群等平臺,采用集中學(xué)習(xí)、自學(xué)、知識答題等形式及時對集團(tuán)公司六屆一次職代會精神進(jìn)行了學(xué)習(xí)傳達(dá),確保在最短的時間內(nèi)把會議精神傳達(dá)到公司每一個部門、每一個班組、每一名員工,動員全體員工進(jìn)一步統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識,切實(shí)把會議精神轉(zhuǎn)化為謀劃2019年各項工作的動力和具體行動。
抓質(zhì)量、保安全。該公司堅決把安全工作擺到“高于一切、重于一切、先于一切”的重要位置,通過繼續(xù)強(qiáng)化“兩票”管理力度,嚴(yán)格對照《防止電力生產(chǎn)事故的二十五項重點(diǎn)要求》,對重要設(shè)備逐一開展安全專項檢查,對公司內(nèi)部的安全設(shè)施和安全防護(hù)設(shè)施進(jìn)行集中排查治理和升級改造,著力改善現(xiàn)場工作環(huán)境,進(jìn)一步筑牢安全防線,夯實(shí)安全基礎(chǔ),實(shí)現(xiàn)本質(zhì)安全。
抓電量、保電價。在鞏固基礎(chǔ)電量的前提下,積極爭取長協(xié)電量,推進(jìn)煤電一體化廠用電量,做到全員營銷,全力推動,努力提高銷售電價水平。
抓培訓(xùn)、強(qiáng)隊伍。立足青年員工崗位成才,在不斷完善員工薪酬分配機(jī)制的基礎(chǔ)上,積極開展員工積分晉檔、評價晉級管理工作,大力培養(yǎng)符合“1311”標(biāo)準(zhǔn)的年輕干部,為公司注入新的生機(jī)與活力。
抓黨建、保穩(wěn)定。堅持“目標(biāo)+結(jié)果”導(dǎo)向,不斷健全“三基建設(shè)”工作機(jī)制,全面提升黨組織的組織力,形成黨政齊抓共管、各部門上下聯(lián)動、干部員工齊參與的工作格局,推動年度重點(diǎn)工作任務(wù)的完成。推動“堡壘+服務(wù)”型黨支部建設(shè),全面提升基礎(chǔ)工作水平,夯實(shí)黨員干部學(xué)習(xí)、活動、服務(wù)、制度“四個平臺”,提升黨支部服務(wù)功能。打造“先鋒+先進(jìn)”隊伍,全面加強(qiáng)黨員干部基本能力建設(shè),堅持黨委書記講大黨課、黨支部書記講小黨課做法, 開展“黨員示范崗”“黨員師帶徒”等活動,不斷激發(fā)黨員隊伍活力。
主辦單位:中國電力發(fā)展促進(jìn)會 網(wǎng)站運(yùn)營:北京中電創(chuàng)智科技有限公司 國網(wǎng)信通億力科技有限責(zé)任公司 銷售熱線:400-007-1585
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連日來,王坪發(fā)電公司充分利用早生產(chǎn)例會、周工作例會、支部學(xué)習(xí)、公司網(wǎng)站、微信群等平臺,采用集中學(xué)習(xí)、自學(xué)、知識答題等形式及時對集團(tuán)公司六屆一次職代會精神進(jìn)行了學(xué)習(xí)傳達(dá),確保在最短的時間內(nèi)把會議精神傳達(dá)到公司每一個部門、每一個班組、每一名員工,動員全體員工進(jìn)一步統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識,切實(shí)把會議精神轉(zhuǎn)化為謀劃2019年各項工作的動力和具體行動。
抓質(zhì)量、保安全。該公司堅決把安全工作擺到“高于一切、重于一切、先于一切”的重要位置,通過繼續(xù)強(qiáng)化“兩票”管理力度,嚴(yán)格對照《防止電力生產(chǎn)事故的二十五項重點(diǎn)要求》,對重要設(shè)備逐一開展安全專項檢查,對公司內(nèi)部的安全設(shè)施和安全防護(hù)設(shè)施進(jìn)行集中排查治理和升級改造,著力改善現(xiàn)場工作環(huán)境,進(jìn)一步筑牢安全防線,夯實(shí)安全基礎(chǔ),實(shí)現(xiàn)本質(zhì)安全。
抓電量、保電價。在鞏固基礎(chǔ)電量的前提下,積極爭取長協(xié)電量,推進(jìn)煤電一體化廠用電量,做到全員營銷,全力推動,努力提高銷售電價水平。
抓培訓(xùn)、強(qiáng)隊伍。立足青年員工崗位成才,在不斷完善員工薪酬分配機(jī)制的基礎(chǔ)上,積極開展員工積分晉檔、評價晉級管理工作,大力培養(yǎng)符合“1311”標(biāo)準(zhǔn)的年輕干部,為公司注入新的生機(jī)與活力。
抓黨建、保穩(wěn)定。堅持“目標(biāo)+結(jié)果”導(dǎo)向,不斷健全“三基建設(shè)”工作機(jī)制,全面提升黨組織的組織力,形成黨政齊抓共管、各部門上下聯(lián)動、干部員工齊參與的工作格局,推動年度重點(diǎn)工作任務(wù)的完成。推動“堡壘+服務(wù)”型黨支部建設(shè),全面提升基礎(chǔ)工作水平,夯實(shí)黨員干部學(xué)習(xí)、活動、服務(wù)、制度“四個平臺”,提升黨支部服務(wù)功能。打造“先鋒+先進(jìn)”隊伍,全面加強(qiáng)黨員干部基本能力建設(shè),堅持黨委書記講大黨課、黨支部書記講小黨課做法, 開展“黨員示范崗”“黨員師帶徒”等活動,不斷激發(fā)黨員隊伍活力。